Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
140 000 Р
до
140 000 Р
Требуется Прораб (каменная кладка). Обязанности: проверка комплектации рабочих мест и выхода сотрудников планирование, организация и контроль работы бригад контроль качества согласно технологической карты и проекта контроль ...
04.11.2025; Источник: zarplata.ru
Требуется Ведущий инженер ПТО. Требования "эВ-групп" - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. ...
04.11.2025; Источник: superjob.ru
от
50 000 Р
до
220 000 Р
Требуется Менеджер по продажам лазерных станков с чпу. Обязанности: - Опыт продаж Лазерных станков с ЧПУ (Оптоволоконных) (встречи, переговоры, презентации, работа с возражениями, коммерческие предложения, договора, ведение CRM, выполнение ...
01.11.2025; Источник: zarplata.ru
от
105 000 Р
Вакансия Менеджер по продаже зарплатных проектов. Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Что нужно делать: проводить презентации по зарплатным проектам для организаций с ...
28.10.2025; Источник: rabota.ru
от
105 000 Р
Вакансия Менеджер по работе с корпоративными клиентами. Ищешь работу с возможностью карьерного развития и роста? Сбер раскроет твой карьерный потенциал! Откликайся! Что нужно делать: проводить презентации по зарплатным проектам для организаций с ...
28.10.2025; Источник: rabota.ru
от
60 000 Р
до
130 000 Р
Работа Менеджер проектов. Требования - Дисциплинированность. - Внимательность. - Наличие навыков вежливого и дипломатичного общения, как устного, так и в переписке. - Умение быстро действовать. - Умение сохранять спокойствие ...
28.10.2025; Источник: joblab.ru
до
130 000 Р
Вакансия Менеджер проектов. Требования - Дисциплинированность. - Внимательность. - Наличие навыков вежливого и дипломатичного общения, как устного, так и в переписке. - Умение быстро действовать. - Умение сохранять спокойствие ...
28.10.2025; Источник: mjobs.ru
- 1
- 2