Менеджер по подбору персонала

Описание

Обязанности:

1. Закрытие вакансий (все этапы подбора персонала - от заявки до выхода нового сотрудника на работу):

Участие в формировании портрета сотрудника;
Создание описания вакансий для различных каналов поиска;
Проведение оценочных интервью с кандидатами;
Организация интервью успешных кандидатов с руководителем подразделения;
Организация выхода на работу нового сотрудника;
2. Участие в адаптации новых сотрудников:

Организация адаптационных встреч новых сотрудников с руководителем подразделения;
Участие в разработке плана обучения для персонала
Требования:

Высшее образование
Грамотная речь
Умение работать в Excel и Word
Рабочий график пн-пт с 10 до 19 (возможен гибридный формат работы)
Условия:

Оклад + премия
Официальное трудоустройство
Скидки для сотрудников
Корпоративы
Мощный компьютер и мягкое кресло