Инженер ПТО (ОВ, ВК, вентиляция, отопление, кондиционирование)
Термодинамика- от 90 000 руб.
- до 120 000 руб.
Описание
ООО Термодинамика инженерные системы любой сложности
Компания Термодинамика занимается проектированием, монтажом и обслуживанием систем вентиляции, отопления, кондиционирования, водоснабжения, теплоснабжения и холодильных установок.
Работаем с коммерческими объектами, промышленными предприятиями и крупными заказчиками.
В связи с увеличением объёмов работ приглашаем инженера ПТО , который умеет вести исполнительную документацию и контролировать фактические объёмы.
От вас мы ожидаем
Профильное образование (ПГС или техническое), возможно средне-специальное
Опыт работы инженером ПТО у заказчика, генподрядчика или в инженерных системах
Практический опыт: ведение исполнительной документации, подсчёт объёмов, работа с подрядчиками
Уверенный пользователь AutoCAD (Revit как преимущество), Word, Excel
Знание технологий монтажа ОВ/ВК/ОВиК, нормативной документации
Умение читать чертежи и разбираться в РД
Внимательность, самоорганизация, ответственность
Что предстоит делать
Входной контроль рабочей документации перед выдачей в производство
Подсчёт объёмов работ по ОВ, ВК, вентиляции, отоплению, кондиционированию
Формирование ведомостей объёмов работ и спецификаций материалов
Подготовка ТЗ и комплектов документов для тендеров
Анализ коммерческих предложений подрядчиков
Оформление, сбор и архивирование исполнительной документации
Подготовка и сдача комплектов ИД заказчику
Выдача РД подрядчикам и контроль её актуальности на объекте
Согласование ППР, АТР, техкарт, предложений по замене материалов и оборудования
Переписка с проектными организациями, ГИПом и подрядчиками
Подсчёт и защита объёмов выполненных работ перед заказчиком/стройконтролем
Мы предлагаем
Официальное трудоустройство
Своевременные выплаты 2 раза в месяц
График работы 5/2, 9:00 18:00
Работа в стабильной инженерной компании
Современный офис, рабочее место полностью оборудовано
Корпоративные мероприятия и поддержка коллектива
Возможность профессионального роста и повышения квалификации
Внутренние и внешние обучающие программы
Полис ДМС
(Если специалист силён , можем рассмотреть меньше опыта решается на собеседовании.)
После года работы:
компенсация спорта
расширенные программы обучения
участие в профессиональных мероприятиях