Экономист (Одел стратегического развития)

Требования

Хочешь работать в сильной команде Кортрос by Headliner Team, влиять на процессы и результаты? WELCOME! У нас большие планы, интересные задачи и возможность создавать новое. Надеемся, уже вместе с тобой) Группой компаний КОРТРОС реализуется крупнейший градостроительный проект в Европе - Район Академический . В 2021 году на базе проекта Академический создан восьмой административный район Екатеринбурга. ПОЧЕМУ СТОИТ ВЫБРАТЬ ИМЕННО НАС? Мы Компания, в которой хочется работать! Мы за инновационный подход в бизнес-процессах. Мы экологично адаптируем новых сотрудников. Мы помогаем в поиске точек профессионального роста и поддерживаем карьерное развитие сотрудников. БЕНЕФИТЫ: Расширенная программа ДМС: стоматология, телемедицина, помощь и поддержка в любой ситуации от профильных специалистов (юристы, психологи и пр.); 100% оплата больничного листа; Корпоративная жилищная программа в проектах КОРТРОС , а также корпоративные кредитные программы; Целевое обучение для детей сотрудников в профильных Вузах; Оплата профессионального обучения и развития; Скидки от наших партнёров на обучение, спорт, развлекательные мероприятия, путешествия; Участие в спартакиаде предприятий строительного комплекса. КАКИЕ ЗАДАЧИ ПРЕДСТОИТ РЕШАТЬ: Подготовка и актуализация бизнес-плана по проекту; Сверка ежемесячных оперативных отчетов по вводу и продажам с ДФ КЦ, регулярное занесение пообъектного факта продаж в аналитическую систему управленческого учета.; Формирование и актуализация пообъектного плана продаж по проекту Академический в соответствии со сценарными запросами; Подготовка ежеквартального девелоперского отчета по формам отчета; Подготовка аналитических записок и справок по запросам для целей мониторинга и оценки проектов; Согласование Технических заданий и договоров/дополнительных соглашений; Актуализация Адресно-уровневого аналитического справочника по мере уточнения объектов строительства. Трудовой договор срочный, на время декретного отпуска основного сотрудника. НАШИ ПОЖЕЛАНИЯ: Законченное высшее профильное образование; Опыт работы от 3 - х лет (желательно девелопмент); Высокий уровень знания Excel; Знание управленческого, бухгалтерского учета, экономики предприятия, знание деятельности строительной компании; Умение быстро преобразовать информацию в заданную структуру; Коммуникабельность, аналитическое мышление, внимательность, стремление к саморазвитию.